本文转自：保山日报51策略
董国平
当ChatGPT轻松写论文、Midjourney可作画、Copilot协助编程、DeepSeek满血版宇宙级知识储备的“AI时代”到来时，有人误以为AI将取代人类学习。实则相反51策略，在技术革命浪潮中，持续学习比任何时候都更为迫切。
事实上，AI淘汰的不是人类，而是不会学习的人。麦肯锡研究显示，到2030年，全球将有3.75亿劳动者需转换职业赛道。所以百度创始人李彦宏说：“未来最大的职业风险不是被AI取代，而是拒绝与AI共舞。”可见，只有那些掌握“人机协作”能力的学习者，才能在AI时代赢得一席之地。
首先，我们要培养坚定的学习决心。特斯拉工程师在量产压力下仍坚持每周技术研讨，字节跳动推行“周五学习日”制度……建议个人将70%的时间用于专业技能深化，30%的时间用于探索跨界知识。记住华为技术有限公司创始人、董事兼首席执行官（CEO）
任正非的警示：“华为离破产永远只有30天”——这种危机意识才是人们学习的永恒动力。
工作太忙绝不是放松学习的理由。美团高管出差时在飞机上完成MBA课程，微软亚洲研究院推行“碎片化科研”模式。难道我们连晨间10分钟学习新知识、午休前10分钟整理笔记、睡前10分钟回顾心得和制定计划的时间都没有吗？
AI时代的学习管理51策略，本质是生存技能的较量。当我们以AI为镜，照见的应是更饥渴的求知欲、更高效的学习法，以及永不停歇的自我革新。
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